若手スタッフ大歓迎！スタッフが働きやすく楽しい環境を心がけています。

新卒採用を積極的に行っております。既存のスタッフは若手が多く各年代のスタッフが在籍している為、すぐに打ち解けられる環境です。技術も接客も大切な【基礎】を重視しながら、各スタッフの個性を生かす教育方針です。
※中途採用も行っています。技術に自信が持てず将来が不安。人間関係、夜が遅い。現状に不満のある方…スタッフが元気に笑顔で素晴らしい美容師になるためのの環境はできる限り整える努力をしています。休み、早退応相談いたします。今後、より多くのお客様をお迎えするために協力してくれるスタッフを募集しています。

サロンワークを重視し、独自カリキュラムによる自分の色が出せるスタイリストに。

練習会はだらだら長い練習会ではなく、短期集中型で内容を充実。実践型のサロンワークでスキルアップが早く、通常1〜2年を目安にスタイリストデビューを目指します☆
一人ひとりの目標に合わせてカリキュラムを組んでいきます。サロンの売りのカラーは技術と理論も基本から応用までしっかりお伝えします。取り扱いのカラー剤も豊富で自由なカラーデザインが学べます。最高のサービスをお客様に提供できるように、休日の充実や時短で効率のよい働き方、スタッフの働きやすい環境づくりに取り組んでいます。冠婚葬祭やたまに土・日も休みたい等の働き方や勤務体制も是非ご相談ください。

営業後深夜までの練習は効率が悪い...
サロンワークの学びを重視し2〜3年でスタイリストデビュー。

スタイリストに必要な技術や接客は主にサロンワークで学べると考えております。もちろんウィッグやモデルワークでのレッスンも必要ですが実践主義のカリキュラムで積極的に施術に入っていきますのでスキルアップしやすい環境です。営業後のレッスンも可能ですが、LiLでは営業前の朝練を推奨しています。、スタッフのプライベートの時間も大切にしたい為、営業中の空き時間も活用してどんどん取り組んで貰っております。
レッスン内容に撮影も取り入れておりますので各スタッフが気軽に撮影に取り組めるように環境もととのえております。自店レッスンは勿論ですが、他店との合同練習会や各ディーラーさん主催のセミナーにも積極的に参加しております。

みんなが働きやすい環境をスタッフみんなで作っています。

◎社会保険完備、育休取得可能※取得実績有り
◎土・日・祝の休みも可能、ご相談下さい。
◎結婚・妊娠・出産・子育てしながら、ずっと働き続けられるお店です。
◎練習時間は基本的に営業中の空き時間や朝練推奨しております。一人一人に合わせてスケジュールを組んでいきます。